Luận án Phát triển doanh nghiệp theo hướng xanh. Nghiên cứu trường hợp doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ trên địa bàn Thành phố Hà Nội
- Người chia sẻ :
- Số trang : 203 trang
- Lượt xem : 7
- Lượt tải : 500
Các file đính kèm theo tài liệu này
luan_an_phat_trien_doanh_nghiep_theo_huong_xanh_nghien_cuu_t.pdf
CV đăng tải luận án NCS Phạm Hoàng Long.pdf
thông tin.pdf
TÓM TẮT LUẬN ÁN TIẾNG ANH.pdf2 (1).pdf
TÓM TẮT LUẬN ÁN TIẾNG VIỆT.pdf3.pdf
- Tất cả luận văn được sưu tầm từ nhiều nguồn, chúng tôi không chịu trách nhiệm bản quyền nếu bạn sử dụng vào mục đích thương mại
Bạn đang xem trước 20 trang tài liệu Luận án Phát triển doanh nghiệp theo hướng xanh. Nghiên cứu trường hợp doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ trên địa bàn Thành phố Hà Nội, để xem tài liệu hoàn chỉnh bạn click vào nút DOWNLOAD LUẬN VĂN ở trên
Xuất phát từ khái niệm nêu trên, nội dung phát triển doanh nghiệp theo hướng xanh là một quá trình chuyển biến từ nhận thức đến hành động của doanh nghiệp, cụ thể bao gồm: Một là, chuyển biến về nhận thức của doanh nghiệp. Đây là vấn đề cần thiết và thiết yếu để hướng doanh nghiệp đến sự phát triển xanh thông qua các hoạt động của mình, thể hiện nhận thức và ý chí của doanh nghiệp hơn là do các yếu tố bên ngoài tác động vào. Nếu doanh nghiệp nhận thức được vai trò của tăng trưởng xanh, những lợi ích dài hạn của phát triển theo hướng xanh đối với doanh nghiệp, thì việc phát triển sẽ được thực hiện một cách triệt để, hiệu quả dài hạn thay vì việc doanh nghiệp chỉ đối phó với các qui định của Chính phủ. Nhận thức đúng sẽ thúc đẩy nhanh, mạnh việc phát triển theo hướng xanh của doanh nghiệp. Hai là, Hiện thực hóa nhận thức về phát triển theo hướng xanh vào chiến lược phát triển của doanh nghiệp. Để doanh nghiệp hiện thực hóa việc phát triển theo hướng xanh bước đầu tiên phải là từ xây dựng chiến lược. Chỉ khi Phát triển doanh nghiệp Phát triển theo hướng xanh Phát triển Doanh nghiệp theo hướng xanh doanh nghiệp lồng ghép các tiêu chí xanh vào từng mục tiêu chiến lược của doanh nghiệp và thống nhất hành đồng, các bộ phận mới hoạt động một cách có hệ thống hướng đến mục tiêu phát triển theo hướng xanh. Ba là, Phát triển theo hướng xanh các yếu tố đầu vào phục vụ sản xuất. Các yếu tố này bao gồm: nhân lực, nguyên vật liệu, công nghệ. Trước hết là nguồn nhân lực, một bộ phận không thể tách rời trong quá trình sản xuất, đặc biệt là trong khi áp dụng các biện pháp cải tiến. Đầu tư vào phát triển nguồn nhân lực thể hiện ở việc doanh nghiệp có những chương trình để phổ biến nâng cao nhận thức về tầm quan trọng của tăng trưởng xanh đối sự phát triển. Bên cạnh đó, sự thay đổi trong cơ cấu của tổ chức (như việc thêm bộ phận nghiên cứu phát triển, bộ phận quản trị môi trường, bộ phận sở hữu trí tuệ ) góp phần quan trọng định hướng doanh nghiệp theo hướng xanh. Tiếp đó là tìm kiếm nguồn nguyên liệu sạch hơn để thay thế; cải tiến công nghệ theo hướng giảm thiểu phát thải gây ô nhiễm môi trường. Bốn là, xanh hóa quá trình sản xuất. Dựa trên mô hình sản xuất hiện tại, ứng dụng các cải tiến hoặc phân tích quy trình để làm một mặt nâng cao năng suất nhưng đồng thời lại giảm thiểu tác động tiêu cực tới môi môi trường. Đổi mới quá trình sản xuất của doanh nghiệp theo hướng xanh không chỉ góp phần giảm thiểu tác động tiêu cực của doanh nghiệp tới môi trường mà thông qua quá trình phân tích hoạt động sản xuất (như áp dụng EMS, TQM, LCA), ứng dụng các cải tiến vào sản xuất sẽ làm giảm chi phí sản xuất, tránh được các khoản thuế về môi trường, từ đó gia tăng năng suất, hiệu quả cho doanh nghiệp. Các phát triển theo hướng xanh trong quá trình sản xuất bao gồm các nôi dung: (1) Sử dụng tiết kiệm năng lượng; (2) sử dụng hiệu quả nguồn nước; (3) kiểm soát phát thải ở mức tối thiểu;